Мансап орталығы
Мансап орталығы туралы
Мансап орталығы Еуразиялық технологиялық университеттің құрылымдық бөлімшесі болып табылады және Университет Жарғысына сәйкес жұмыс істейді. Орталықтың қызметі студенттерге кәсіби практикадан өтуге және Университет түлектерін барынша жұмыспен қамтуға көмек көрсетуге бағытталған.
Тапсырмалар
- әлеуметтік әріптестікті кеңейту, Университеттің басқа ұйымдармен, өндіріспен және ғылыммен байланысын нығайту;
- университет және кафедра институттарының студенттерінің оқу және кәсіптік (диплом алдындағы) практикадан өтуіне көмек көрсету;
- университет түлектері мен студенттерінің жұмысқа орналасуына, мансаптық өсуіне жәрдемдесу;
- университет бөлімшелерінің түлектерді жұмыспен қамту қызметіне бағдарлануы;
- еңбек нарығында жүргізілген сараптама нәтижелеріне сәйкес еңбек нарығындағы құрылымның қажеттілігін болжау, өңірдегі және жоғары кәсіптік білім беру салаларындағы мамандардың сұранысы мен ұсынысының теңдігін айқындау.
Кеңес алу үшін 105 кабинетке хабарласыңыз.
Функциялар
- институттармен және факультеттермен бірлесіп практиканың барлық түрлерін жоспарлауды және ұйымдастыруды қамтамасыз ету;
- кафедралармен бірлесіп ұйымдармен және кәсіпорындармен кәсіптік практика жүргізуге, түлектерді жұмысқа орналастыруға шарттар жасасу;
- кафедралармен бірлесіп практика базаларына сәйкес студент-практиктерді бөлу және студенттерді кәсіби практикаға жіберу мақсатында бұйрықтар жобаларын әзірлеу;
- кәсіби практиканы ұйымдастыру, өткізуге қатысы бар барлық кафедралардың қызметін үйлестіру;
- кәсіптік практиканы өткізуге қатысы бар ұйымдар мен білім беру мекемелері қызметкерлерінің жалақысы туралы бұйрық жасау;
- нақты салалардың қажетті мамандарға қажеттілігін айқындау мақсатында кәсіптік практика жүргізуге қатысы бар министрліктермен, ведомстволармен, мемлекеттік ұйымдармен байланыс орнату;
- ведомстволардың, нақты өңірлер мен салалардың, нақты мамандықтардың, ұйымдар мен кәсіпорындардың сұрау салулары негізінде ҚР БҒМ және ҚР облыстық білім басқармаларының деректер базасын құру;
- Бос орындар жәрмеңкесін ұйымдастыру және өткізу;
- түлектерді орналастыру (Жеке орналастыру) бойынша жұмысты ұйымдастыру;
- жұмыс берушілердің, түлектердің білім деңгейіне қанағаттану дәрежесі бойынша мониторинг жүргізу.